Najlepsze źródło wiedzy
Zaloguj się
Książka
* Porównanie do ceny sugerowanej przez wydawcę
27,45  54,90  *
Dostępność: dostępny
Wybierz ilość
+ -
OUTLET

Współczesna edukacja menedżerska OUTLET

Badania etnograficzne
  • Data wydania: 17.04.2020
  • Ilość stron: 292
  • Oprawa: miękka ze skrzydełkami
  • Format: 165 x 235 mm
  • ISBN: 978-83-8175-000-4

Opis książki

Egzemplarz outletowy. Może posiadać drobne uszkodzenia, przetarcia, zabrudzenia, które nie utrudniają korzystania z książki.

MONOGRAFIA NAUKOWA


Książka prezentuje aktualne wyzwania edukacji menedżerskiej w szerokim kontekście społeczno-gospodarczym. Autorka szczególną uwagę skupia na profesji menedżera, jego środowisku pracy oraz kompetencjach. Porusza również problematykę tożsamości, roli, wartości i autorytetu menedżera. Zastosowanie etnografii jako metody badawczej pozwoliło na kompleksowe ujęcie procesu edukacji menedżerskiej i ukazało złożoność relacji pomiędzy jego uczestnikami. Umożliwiło podjęcie takich tematów jak typologie szkół zarządzania, programy i metody edukacyjne, specyfika kształcenia menedżerów, a także rola nauczyciela akademickiego w tym procesie.

Książka opiera się na wynikach dogłębnych badań terenowych prowadzonych w latach 2012–2018 i wpisuje się w nurt symboliczno-interpretatywny.

 

 Praca przedstawia wielopłaszczyznowe ujęcie edukacji menedżerskiej, w którym kategorię centralną stanowi menedżer
i proces kształtowania jego tożsamości jako głównego decydenta w procesach zarządczych oraz reprezentanta określonej profesji. Mając na uwadze obserwowane przeobrażenia praktyki zarządzania w obliczu zmian cywilizacyjnych, społecznych
i gospodarczych problem podjęty w pracy dr Agnieszki Postuły należy uznać za aktualny i ważny dla dyscypliny nauk
o zarządzaniu. Monografię cechuje poprawnie prowadzona refleksja teoretyczna, jak również powiązanie ustaleń teoretycznych z bogatym materiałem empirycznym. Sposób prezentacji wyników jakościowego badania empirycznego
z zastosowaniem metody etnograficznej oceniam wysoko.
 Praca prezentuje ciekawy styl narracji, rzadko spotykany w opracowaniach naukowych.

 - z recenzji dr hab. Marty Najda-Janoszki, Uniwersytet Jagielloński

 Głównym problemem badawczym jest udzielenie odpowiedzi na pytanie: dlaczego edukacja menedżerska przeżywa kryzys? Z czego wynikają problemy współczesnej edukacji menedżerskiej? A zagłębiając się w proces edukacji menedżerskiej: jaką rolę odgrywa doświadczenie, a jaką wykształcenie w budowaniu profesji menedżerów? Jaki będzie absolwent edukacji menadżerskiej przyszłości? Czy szkoły biznesu przetrwają? Jeśli tak, to w jakiej formie? Odpowiedzi na postawione pytania autorka uzyskała dzięki przeprowadzonym badaniom etnograficznym z wykorzystaniem metod jakościowych. Oparła się na materiale empirycznym, zgromadzonym za pomocą wywiadów ze studentami różnych lat, wykładowcami akademickimi szkół biznesowych/uniwersytetów, absolwentami kierunków biznesowych (studiującymi, pracującymi) oraz menedżerami różnych szczebli organizacyjnych, różnych sektorów i różnych branży.
 Praca jest ważnym przyczynkiem do dalszych badań nad edukacją menedżerską. Należy podkreślić solidną podstawę źródłową pracy i dobrze przygotowany warsztat badawczy.

 - z recenzji prof. dra hab. Łukasza Sułkowskiego, Uniwersytet Jagielloński, Społeczna Akademia Nauk
 

 

Dr Agnieszka Postuła – pracownik naukowy na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego. Zajmuje się antropologią organizacji i od lat prowadzi badania terenowe dotyczące komunikacji, profesji, kultury w organizacjach, ról społecznych oraz edukacji menedżerskiej. Zainteresowania zawodowe dr A. Postuły obejmują także szkolenia z zakresu budowania zespołu, pracy grupowej, komunikacji interpersonalnej i negocjacji, co wykorzystuje w pracy trenerskiej
i doradczej. Autorka wielu publikacji w językach polskim, angielskim i rosyjskim.

Oceny i recenzje klientów

Brak ocen i recenzji

Inne produkty z tej kategorii

Eksport w przedsiębiorstwie EBOOK
Eksport w przedsiębiorstwie EBOOK
Wejście na rynek i realizacja transakcji zagranicznej
21,95 
Teoria organizacji
Dominika Latusek-Jurczak, W. Piotrowski
Teoria organizacji
Teoria organizacji
Nauka dla praktyki
41,18 
Myśl strategicznie! EBOOK
Krzysztof Obłój
Myśl strategicznie! EBOOK
Myśl strategicznie! EBOOK
Jak przygotować i zmieniać organizację w odpowiedzi na wyzwania otoczenia
30,20 
Teoria konkurencji
Adam Noga
Teoria konkurencji
Teoria konkurencji
Ekonomiczna teoria wszystkiego
41,18 
Zarządzanie przez algorytmy
Włodzimierz Szpringer
Zarządzanie przez algorytmy
Zarządzanie przez algorytmy
Technologia, ekonomia, prawo
41,18 
Teoria organizacji EBOOK
Dominika Latusek-Jurczak, W. Piotrowski
Teoria organizacji EBOOK
Teoria organizacji EBOOK
Nauka dla praktyki
30,20 
Przywództwo. Transgresje. Demokracja EBOOK
Przywództwo. Transgresje. Demokracja EBOOK
Studium interdyscyplinarne
41,19 
Ograniczone przywództwo EBOOK
Andrzej K. Koźmiński
Ograniczone przywództwo EBOOK
Ograniczone przywództwo EBOOK
Studium empiryczne
24,69 
OUTLET
Implementacja strategii zarządzania w przedsiębiorstwie OUTLET
Implementacja strategii zarządzania w przedsiębiorstwie OUTLET
Ujęcie systemowe
24,95 
Dostępność: nakład wyczerpany
Kreatywność w biznesie
Lechosław Garbarski
Kreatywność w biznesie
Kreatywność w biznesie
Czego możemy się nauczyć od artystów?
41,18 
Biznes po chińsku EBOOK
Kamil Biernat, Liwei Cai, Sofya Chashchina, Karol Czekałowski, Beata Frenkiel, Luan Jingxian, Maria Kądzielska, Marek Kądzielski, Stanisław Szufrajda
Biznes po chińsku EBOOK
Biznes po chińsku EBOOK
szanse, zagrożenia, ryzyka
35,70 
OUTLET
Przywództwo w działaniu OUTLET
Włodzimierz Świątek
Przywództwo w działaniu OUTLET
Przywództwo w działaniu OUTLET
Analizy i kierunki rozwoju koncepcji
27,45 
Dostępność: nakład wyczerpany