Najlepsze źródło wiedzy
Zaloguj się
Książka
* Porównanie do ceny sugerowanej przez wydawcę
27,45  54,90  *
Dostępność: dostępny
Wybierz ilość
+ -
OUTLET

Współczesna edukacja menedżerska OUTLET

Badania etnograficzne
  • Data wydania: 17.04.2020
  • Ilość stron: 292
  • Oprawa: miękka ze skrzydełkami
  • Format: 165 x 235 mm
  • ISBN: 978-83-8175-000-4

Opis książki

Egzemplarz outletowy. Może posiadać drobne uszkodzenia, przetarcia, zabrudzenia, które nie utrudniają korzystania z książki.

MONOGRAFIA NAUKOWA


Książka prezentuje aktualne wyzwania edukacji menedżerskiej w szerokim kontekście społeczno-gospodarczym. Autorka szczególną uwagę skupia na profesji menedżera, jego środowisku pracy oraz kompetencjach. Porusza również problematykę tożsamości, roli, wartości i autorytetu menedżera. Zastosowanie etnografii jako metody badawczej pozwoliło na kompleksowe ujęcie procesu edukacji menedżerskiej i ukazało złożoność relacji pomiędzy jego uczestnikami. Umożliwiło podjęcie takich tematów jak typologie szkół zarządzania, programy i metody edukacyjne, specyfika kształcenia menedżerów, a także rola nauczyciela akademickiego w tym procesie.

Książka opiera się na wynikach dogłębnych badań terenowych prowadzonych w latach 2012–2018 i wpisuje się w nurt symboliczno-interpretatywny.

 

 Praca przedstawia wielopłaszczyznowe ujęcie edukacji menedżerskiej, w którym kategorię centralną stanowi menedżer
i proces kształtowania jego tożsamości jako głównego decydenta w procesach zarządczych oraz reprezentanta określonej profesji. Mając na uwadze obserwowane przeobrażenia praktyki zarządzania w obliczu zmian cywilizacyjnych, społecznych
i gospodarczych problem podjęty w pracy dr Agnieszki Postuły należy uznać za aktualny i ważny dla dyscypliny nauk
o zarządzaniu. Monografię cechuje poprawnie prowadzona refleksja teoretyczna, jak również powiązanie ustaleń teoretycznych z bogatym materiałem empirycznym. Sposób prezentacji wyników jakościowego badania empirycznego
z zastosowaniem metody etnograficznej oceniam wysoko.
 Praca prezentuje ciekawy styl narracji, rzadko spotykany w opracowaniach naukowych.

 - z recenzji dr hab. Marty Najda-Janoszki, Uniwersytet Jagielloński

 Głównym problemem badawczym jest udzielenie odpowiedzi na pytanie: dlaczego edukacja menedżerska przeżywa kryzys? Z czego wynikają problemy współczesnej edukacji menedżerskiej? A zagłębiając się w proces edukacji menedżerskiej: jaką rolę odgrywa doświadczenie, a jaką wykształcenie w budowaniu profesji menedżerów? Jaki będzie absolwent edukacji menadżerskiej przyszłości? Czy szkoły biznesu przetrwają? Jeśli tak, to w jakiej formie? Odpowiedzi na postawione pytania autorka uzyskała dzięki przeprowadzonym badaniom etnograficznym z wykorzystaniem metod jakościowych. Oparła się na materiale empirycznym, zgromadzonym za pomocą wywiadów ze studentami różnych lat, wykładowcami akademickimi szkół biznesowych/uniwersytetów, absolwentami kierunków biznesowych (studiującymi, pracującymi) oraz menedżerami różnych szczebli organizacyjnych, różnych sektorów i różnych branży.
 Praca jest ważnym przyczynkiem do dalszych badań nad edukacją menedżerską. Należy podkreślić solidną podstawę źródłową pracy i dobrze przygotowany warsztat badawczy.

 - z recenzji prof. dra hab. Łukasza Sułkowskiego, Uniwersytet Jagielloński, Społeczna Akademia Nauk
 

 

Dr Agnieszka Postuła – pracownik naukowy na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego. Zajmuje się antropologią organizacji i od lat prowadzi badania terenowe dotyczące komunikacji, profesji, kultury w organizacjach, ról społecznych oraz edukacji menedżerskiej. Zainteresowania zawodowe dr A. Postuły obejmują także szkolenia z zakresu budowania zespołu, pracy grupowej, komunikacji interpersonalnej i negocjacji, co wykorzystuje w pracy trenerskiej
i doradczej. Autorka wielu publikacji w językach polskim, angielskim i rosyjskim.

Oceny i recenzje klientów

Brak ocen i recenzji

Inne produkty z tej kategorii

Zarządzanie EBOOK
Andrzej K. Koźmiński, Dariusz Jemielniak, Dominika Latusek-Jurczak, Anna Pikos
Zarządzanie EBOOK
Zarządzanie EBOOK
Nowe otwarcie
78,00 
Czy kultura ma znaczenie? EBOOK
Czy kultura ma znaczenie? EBOOK
ZZL w japońskich fabrykach w Polsce
27,23 
Maski przywództwa EBOOK
Włodzimierz Świątek
Maski przywództwa EBOOK
Maski przywództwa EBOOK
Studium antropologiczno-psychologiczne
48,68 
Nieodkryci przywódcy współczesnej etyki biznesu
Nieodkryci przywódcy współczesnej etyki biznesu
56,17 
Datafikacja
Włodzimierz Szpringer
Datafikacja
Datafikacja
Gospodarka oparta na danych konkurencja a regulacja
59,93 
OUTLET
Przedsiębiorcy wobec okazji na rynkach zagranicznych OUTLET
Przedsiębiorcy wobec okazji na rynkach zagranicznych OUTLET
Mikrofundamenty umiędzynarodowienia firmy
24,95 
Dostępność: chwilowo niedostępny
Najlepsze praktyki skutecznego menedżera EBOOK
Anna Baczyńska, Anna Czarczyńska
Najlepsze praktyki skutecznego menedżera EBOOK
Najlepsze praktyki skutecznego menedżera EBOOK
29,18 
Zarządzanie przez algorytmy EBOOK
Włodzimierz Szpringer
Zarządzanie przez algorytmy EBOOK
Zarządzanie przez algorytmy EBOOK
Technologia, ekonomia, prawo
35,69 
Życie wirtualnych dzikich EBOOK
Życie wirtualnych dzikich EBOOK
Netnografia Wikipedii, największego projektu współtworzonego przez ludzi
32,43 
Dostępność: Produkt cyfrowy- niedostępny
Teoria organizacji
Dominika Latusek-Jurczak, W. Piotrowski
Teoria organizacji
Teoria organizacji
Nauka dla praktyki
41,18 
Wycena przedsiębiorstwa
Marek Panfil, Andrzej Szablewski
Wycena przedsiębiorstwa
Wycena przedsiębiorstwa
Od teorii do praktyki
52,42 
Implementacja strategii zarządzania w przedsiębiorstwie EBOOK
Implementacja strategii zarządzania w przedsiębiorstwie EBOOK
Ujęcie systemowe
32,43